Il Master ha lo scopo di generare nei partecipanti la capacità di comprendere, riconoscere, padroneggiare con consapevolezza ed affrontare con efficacia scenari e situazioni complesse. E’ indirizzato a tutte quelle persone che desiderano sviluppare nuove capacità per affrontare con efficacia la complessità delle situazioni, per acquisire un nuovo stile di management orientato alla cura delle relazioni interpersonali e di contesto

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 Le competenze relazionali per agire con efficacia nei contesti complessi

Viviamo in un mondo sempre più interconnesso. Le organizzazioni, i gruppi di lavoro e le comunità sono attraversati da reti di relazioni che generano continuamente nuove dinamiche, opportunità e tensioni. In questi contesti, le competenze tecniche non sono più sufficienti: diventa decisiva la capacità di comprendere e orientare le relazioni. Da questa prospettiva nasce il percorso Complexity Soft Skills, un programma di alta formazione dedicato allo sviluppo delle Intelligenze Relazionali: meta-competenze che permettono di interpretare le situazioni, scegliere come agire e orientare le relazioni verso risultati efficaci e sostenibili.

La nuova edizione 2026 si svolgerà dall’8 maggio al 5 luglio, con un formato blended che prevede quattro moduli online e un modulo finale in presenza ad Abano Terme, per un totale di 60 ore di formazione. 

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Diffondere la complessità della cultura con la cultura della complessità

La cultura è complessa: è fatta di intrecci e di rimandi, nulla a che vedere con la linearità delle spiegazioni e dei causa-effetto, dei prima e dei dopo.

I Complexity Literacy Meeting combinano presentazioni di libri sia di saggistica che di narrativa, sia “classici” che appena pubblicati, distinguendo tra i libri che si sono letti, i “Libri consigliati dai Lettori”, ed i libri che si sono scritti, “I Libri presentati dagli Autori”. Alle presentazioni fanno seguito i dialoghi con i partecipanti sui temi presentati, per approfondirne ulteriormente i vari aspetti.

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Il Complexity Institute, in collaborazione con Assobenefit, svolge una serie di dialoghi con imprenditori/imprenditrici, manager ed esperti sulla trasformazione che è in atto nella cultura di impresa verso principi e pratiche che ne evidenzino la fondamentale funzione economico-sociale e che tengano conto della responsabilità sociale e ambientale conseguente all’attività svolta.

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